学工科是负责学生的学籍、奖惩、扶困助学、宿舍管理等学生管理工作的职能部门，它的工作主要包括以下几个方面：
一、思想政治教育方面：
负责人是学工科科长。
工作目标是教育学生树立坚定正确的政治方向, 加强思想品德修养,负责指导学生心理健康教育与咨询工作，不断提高学生的心理素质，促进学生全面发展。
合格标准是院内无一学生有反动思想，无一学生有心理疾病，有心理问题的学生能得到及时的帮助与指导。
二、学籍管理方面：
负责人是学工科科长，由干事负责具体落实。
工作目标是负责本院在籍学生学籍管理数据的编制上报，学生证件（校徽、学生证、毕业证等）的审核、办理与发放，学籍变动的受理、审核（审批）或备案等工作。
合格标准是学生学籍管理数据的编制、学生证件的审核、办理与发放等工作过程中要准确无误。
三、品行考核和评奖评优方面：
负责人是学工科科长。
工作目标是由各班民主选举上报学工科，学工科参考辅导员的意见，负责对本院学生学期学年品行考核和评奖评优的指导、汇总、审核，发放奖金奖品和荣誉证书。
合格标准是在品行考核和评奖评优过程中，要保证公开、公平、公正，无任何徇私情的现象发生，奖金、奖品及荣誉证书的发放过程中，要准确无误的发放。
四、日常工作方面：
负责人是学工科科长。
工作目标是负责对本院违纪学生的教育和处理，审核、备案处理结果；对严重违纪达到勒令退学及以上处分的学生，审核并报学工处审批；受理学生对处分意见的申辩申诉。
合格标准是对违纪学生的教育和处理过程中，要公平、公正，不讲私情，对受处分的学生要给予申辩申诉的机会，并要从关爱学生的角度出发。
五、扶贫助学方面：
负责人是学工科科长。
工作目标是负责本院学生的扶贫助学工作，建立贫困学生档案，组织评发学生的困难补助，对学生勤工助学进行指导和管理，协助相关银行开办学生国家助学贷款业务。
合格标准是每学年都要建立贫困学生档案，及时了解本院贫困学生的情况，定时给困难学生发放困难补助，尽可能多的提供勤工助学岗，尽可能多的为学生争取国家助学贷款业务。
六、学风建设方面：
负责人是学工科科长，由院学生会学习部协助。
工作目标是开展各种知识讲座、竞赛活动，以及定期或不定期的抽查上课出勤情况，特别是假期前后的出勤情况。以增强我院学习的氛围，使我院的学风能走在其他院的前面。
合格标准是至少每月一次知识讲座或竞赛活动，一周至少一次抽查上课出勤情况，假期前后一定要检查出勤情况。学风建设排名在全校前三名。
七、宿舍管理方面：
负责人是学工科科长，具体由院学生会宿管干部负责。
工作目标是定期或不定期的抽查宿舍违规用电情况、晚归或不归现象，以及在校外住宿的情况，将所掌握的情况进行汇总，并通过各种有效途径，将以上行为降至最低限度。
合格标准是在每次检查中，发现违规用电的宿舍不能超过5个，在五一前，确保没有晚归、不归、校外住宿的情况。
八、毕业生就业方面：
负责人是学工科科长，由学工科干事负责落实。
工作目标是广泛收集需求信息，组织建立毕业生、用人单位、毕业生校友创业、就业基地信息库，组织学生参加各种招聘活动，组织毕业生填写毕业生推荐表，毕业生电子注册、档案管理、交接、毕业生文明离校等工作。
合格标准是每周公布需求信息，每月举行招聘活动，认真组织毕业生填写毕业生推荐表，在毕业生电子注册、档案管理、交接、毕业生文明离校等工作过程中，无任何错误。
九、其它工作方面：
负责人是学工科科长，由学工科干事负责落实。
工作目标是负责学生管理方面的来信来访工作，完成院领导、学工处交办的其他工作。
合格标准是耐心接待学生的来信来访工作，保证高质量、高效率的完成领导、学工处交办的其他工作。
考核办法：
一、 目的意义：
加强我院学工科工作管理水平和执行能力，使得学生工作顺利开展。
二、考评组织形式
（一） 考评组织：由院领导亲自抓，分管学生工作的院领导及辅导员组成考评小组。
（二） 考评形式：
集体：考评小组通过查阅资料、听取汇报、听取辅导员及师生意见以及现场观察等形式评估。
个人：参照考评指标体系自评，并由院系组织考评。
三、考评指标体系（本指标体系共分九个部分）：
1、思想政治教育方面（本部分总分为10分）：
（1）学生有反动思想的，一个扣1分；
（2）部分学生集体有反动思想的，酌情扣分；
（3）学生有心理疾病未得到及时帮助的，一次扣1分。
2、学籍管理方面（本部分总分为10分）：
（1）在学籍管理数据上报过程中，出现错误的，一处扣1分；
（2）学生证件的审核、办理、发放过程中，出现错误的，一处扣1分。
3、品行考核和评奖评优方面（本部分总分为10分）：
（1）品行考核过程中，出现讲私情，不公平、不公正现象的，一次扣1分；
（2）在评奖评优过程中，出现徇私现象的，一次扣1分；
（3）在奖学金、奖品、荣誉证书的发放过程中，出现错误的，一次扣1分。
4、日常工作方面（本部分总分为10分）：
（1）对学生的违纪处理过程中，讲人情、徇私情的，一次扣1分；
（2）接待受处分的学生申辩申诉时，表现的不耐心，未从关爱学生的角度出发的，一次扣1分。
5、扶贫助学方面（本部分总分为10分）：
（1）未建立贫困学生档案的，扣2分；
（2）未对贫困学生勤工助学工作进行指导的，扣1分；
（3）未按时发放困难补助的，扣1分；
（4）未及时办理国家助学金贷款的，扣1分。
6、学风建设方面（本部分总分为10分）：
（1）未开展知识讲座或竞赛活动的，一次扣1分；
（2）未进行出勤抽查的，一次扣1分；
（3）对抽查结果未及时进行通报的，一次扣1分；
（4）学风建设在全校排名在三名以外，少一名扣1分。
7、宿舍管理方面（本部分总分为10分）：
（1）未进行违规用电、晚归、不归检查的，一次扣1分；
（2）每次检查中，通报批评中，宿舍超过五个的，一个扣1分；
（3）五一后，若发现还有学生在校外住宿的，一个扣1分。
8、毕业生就业方面（本部分总分为20分）：
（1）未及时收集需求信息，给毕业生带来不利影响的，酌情扣分；
（2）未举行招聘活动的，一次扣2分；
（3）未组织毕业生认真填写毕业生推荐表的，酌情扣分；
（4）在对毕业生档案管理（电子档案的制作、保管、移交等）过程中，出现错误的，一处扣1分；
（5）毕业生离校时，出现影响学校秩序的现象的，酌情扣分。
9、其它工作方面（本部分总分为10分）：
（1）接待学生来信来访的过程中，表现的冷淡、不配合等行为的，酌情扣分；
（2）在完成院领导、学工处工作时，表现的散漫、甚至互相推诿的，酌情扣分。
三考评结果：
总分为100分，评定分数80-100分为优；70-80分为良；60-70为及格；60分以下为不及格。
四、本条款由政法学院学学工科负责解释、自2006年4月25日起施行。
政法学院学工科
2006年4月25日